基金经理排行榜前十名分别是:
1、董承非,十金牛两晨星,实力不言而喻。
2、张坤,火出圈的基金经理,也是首个千亿级经理。
3、朱少醒,老将尤勇,从业至今年化率超过巴菲特。
4、刘彦春,多次获得金牛奖,其资历足以比肩董承非,周蔚文。
5、谢治宇,权益类基金大佬,眼光狠辣,业绩十分惊人。
6、葛兰,人称医疗女神,医药类基金新生代佼佼者。
7、曲扬,清华大学博士,近五年排名前十的经理。
8、周蔚文,北大硕士,风格稳中求进,和朱少醒一样都是*老将。
9、骆帅,擅长寻找成长价值,涉及领域非常广泛。
10、傅友兴,稳健性老将,被低估的实力派,擅长把控风险。
博时基金-过钧、易方达基金-王晓晨、鹏华基金-祝松、建信基金-黎颖芳、华安基金-苏玉平、工银瑞信基金-何秀红、中银基金-白洁、南方基金-孙鲁闽、景顺长城基金-万梦、摩根士丹利华鑫基金-张雪、招商基金-马龙、民生加银基金-邱世磊。
拓展资料:
基金经理
1、每种基金均由一个经理或一组经理去负责决定该基金的组合和投资策略,投资组合是按照基金说明书的投资目标去选择,以及由该基金经理之投资策略去决定。
2、工作内容
(1)根据投资决策委员会的投资战略,在研究部门研究报告的支持下,结合对证券市场、上市公司、投资时机的分析,拟定所管理基金的具体投资计划,包括:资产配置、行业配置、重仓个股投资方案;
(2)根据基金契约规定向研究发展部提出研究需求;
(3)走访上市公司,进行进一步的调研,对股票基本面进行深入分析;
(4)构建投资组合,并在授权范围内可自主决策,不能自主决策的,要上报投资负责人和投资决策委员会批准后,再向中央交易室交易员下达交易指令。
3、工作要求
(1)知识要求:基金经理一般要求具有金融相关专业硕士以上教育背景,具备良好的数学基础和扎实的经济学理论功底,更重要的是过往一定规模资金的投资业绩。
(2)技能要求:基金经理需要有很强的数量分析和投资预测能力,能够在各式各样的投资项目中做出*有升值空间和潜力的投资组合;还要有极强的风险控制能力和压力承受力。
(3)经验要求:基金经理通常要求具有较长的证券从业经验,尤其具有投资方面的“实战经验”,即一定规模资金的过往投资业绩被视为能否出任基金经理的重要条件。
(4)职业素养:具有战略性思维、以及对市场变化的敏锐性、国际化的眼光,前瞻的投资眼光具备良好的职业道德。
4、怎么选择
(1)首先应该考虑的是基金经理的持续表现能力。有研究表明,在美国的基金经理排名上,收益率排名前十位的基金经理,在5年以后,没有一位还排在该榜单的前十位里面。纵观过去几年中国基金经理的排名,能持续排在前十的似乎只有王亚伟。
(2)其次,应该考虑基金经理的风险调整收益。收益和风险,永远是成正比关系的。因此,分析基金经理时,要考虑基金为获得收益所承担的风险。*的对比办法,就是考虑基金的信息比率。这一比率越高,则表明基金经理的风险调整收益越高,更值得信赖。
(3)第三,应该考虑基金经理的投资理念、投研团队的一致性。只有用稳定的投资团队、持续一致的投资哲学获得持续卓越表现的投资经理,才值得托付。
(4)后,基金收取的费用也是很重要的一方面。市场越是有效,获得超额收益就越加困难,而基金的各种费用,对基金的收益率有着直接的拉低作用,万万不可忽略。
(5)总之,“男怕入错行,女怕嫁错郎”。选择基金经理这事儿,也直接关乎投资者的金钱利益,一定要慧眼识英雄,而不能马马虎虎、随便地就被一次偶然的卓越表现给欺骗了.
沃伦·巴菲特(Warren E. Buffett)—— 股神
彼得·林奇(Peter Lynch)—— 投资界的超级*
约翰·邓普顿(John Templeton)—— 全球投资之父
本杰明·格雷厄姆(Benjamin Graham) 和 戴维·多德(David Dodd) —— 价值投资之父
乔治·索罗斯(George Soros)—— 金融天才
约翰‧内夫(John Neff)—— 市盈率鼻祖、价值发现者、伟大的低本益型基金经理人
约翰·博格尔(John Bogle)——指数基金教父
麦克尔‧普里斯(Michael Price) ——价值型基金传奇人物
朱利安‧罗伯逊(Julian Robertson)——避险基金界的教父级人物
马克·墨比尔斯(Mark Mobius) —— 新兴市场投资教父
以2019年为例:
据21世纪经济报道记者梳理,2019年业绩排名前十位的主动权益基金,共涉及刘格菘、胡宜斌、刘辉、郭斐、郑巍山、王创练、蔡嵩松以及肖瑞瑾8位基金经理。
其中,刘格菘、胡宜斌、刘辉三位基金经理管理的5只基金在2019年的收益翻倍。
巧合的是,胡宜斌、刘辉、郭斐、郑巍山、王创练、蔡嵩松6位基金经理均有券商工作背景。
从投资风格来看,前述8位基金经理中,仅有银华内需精选的基金经理刘辉,以及共同管理诺安成长的两位基金经理王创练、蔡嵩松的投资风格为平衡型。
其余的刘格菘、胡宜斌、郭斐、郑巍山以及肖瑞瑾5位基金经理均为成长型。
科技股火热,成长型基金经理大胜或许也是必然表现。
2019年,郭斐管理的交银成长30、交银经济新动力(310328)两只基金的业绩分别为99.88%、99.78%,排名第6、7位。
扩展资料
2018年度十佳基金经理(排名不分先后)
1、肖祖星:众智基金,管理期货收益为33.34%;
2、罗山:广金美好,组合基金收益27.81%;
3、李靖:进化论资产,相对价值收益为28.58%;
4、司维:横琴均成资产,管理期货收益为43.56%;
5、文潇:弘源泰平资管,管理期货收益为25.70%;
6、杨文敏:潮金投资,股票策略收益为131.85%;
7、陈耀州:量道投资,管理期货收益为43.59%;
8、崔飒:御澜资产,股票策略收益为15.98%;
9、刘锡斌:广东宏锡基金,管理期货收益为14.14%;
10、王安琪:越秀鲲鹏,固定收益为10.58%。
参考资料来源:和讯网-私募先锋榜2018年度获奖全名单隆重揭晓
参考资料来源:和讯网-2019年*钱的经理侧影:榜单前十过半券商出身多家业绩“过山车”
近日,基金君推出了过去三年和五年中长跑基金榜单,受到较多关注。而对于基金投资者来说,买基金还要穿透到每只基金背后的基金经理情况来选择,因为单纯看基金业绩容易受到误导,因为一些基金的基金经理变动较多,现有的基金经理可能并不是主要的业绩贡献者或者说上任时间并不长。
因此,从基金实际选择的角度,今天基金君特地推出了基金经理榜单,选取那些持续管理基金满三年及五年的基金经理作为考察对象,看哪些基金经理能够在中长期脱颖而出。
一、业绩领先的权益类基金经理(过去三年、四年和五年)
1、三年期业绩领先的权益基金经理(2016年10月1日至2019年9月30日)
统计显示,以持续管理单只基金满三年的基金经理作为考察对象,有32位权益基金经理过去三年管理主动权益基金的业绩超过50%,多数回撤控制较好,相对各自业绩基准超额收益明显,整体处于同业领先水平。其中来自易方达基金的萧楠、景顺长城基金的刘彦春、易方达基金的张坤位居前三。
2、四年期业绩领先权益基金经理(2015年10月1日至2019年9月30日)
统计显示,以持续管理单只基金满四年的基金经理作为考察对象,有22位权益基金经理过去三年管理主动权益基金的业绩超过73%,多数回撤控制较好,相对各自业绩基准超额收益明显,整体处于同业领先水平。其中来自易方达基金的萧楠、易方达基金的张坤、景顺长城基金的刘彦春位居前三。
中国三年、四年和五年*最牛基金经理名单来了!
3、五年期业绩领先权益基金经理(2014年10月1日至2019年9月30日)
统计显示,以持续管理单只基金满五年的基金经理作为考察对象,有22位权益基金经理过去三年管理主动权益基金的业绩超过110%,多数回撤控制较好,相对各自业绩基准超额收益明显,整体处于同业领先水平。其中来自易方达基金的张坤、东方证券资管的林鹏、易方达基金的萧楠位居前三。
中国三年、四年和五年*最牛基金经理名单来了!
二、业绩领先的纯债类和二级债基金经理(过去五年)
1、五年期业绩领先的纯债基金经理(2014年10月1日至2019年9月30日)
统计显示,以持续管理单只基金满五年的基金经理作为考察对象,有16位纯债基金经理过去5年管理纯债类基金的业绩超过38%,相对各自业绩基准超额收益明显。其中来自易方达基金的王晓晨/张雅君组合、华富基金的尹培俊、大成基金的王立位居前三。
中国三年、四年和五年*最牛基金经理名单来了!
2、五年期业绩领先的二级债基金经理(2014年10月1日至2019年9月30日)
统计显示,以持续管理单只基金满五年的基金经理作为考察对象,有15位二级债基金经理过去5年管理二级债基金的业绩超过42%,相对各自业绩基准超额收益明显。其中来自博时基金的过钧、易方达基金的张清华、广发基金的张芊位居前三。
中国三年、四年和五年*最牛基金经理名单来了!
在这个国庆长假期间,作为专业资管媒体,基金君特地邀请了国内知名的公募基金经理、私募投资经理和券商投资主办们亲自撰文,总结前三季度股市和债市行情,分析未来资本市场机会和投资布局,为大家节后的投资布局做一个参考。今天共有九位公募基金经理来稿,他们怎么看待四季度市场呢?请看~~
嘉实回报基金经理常蓁:
四重维度筛选优质公司聚焦三大投资方向
随着九月行情收官,A股依然在持续震荡中徘徊不定,部分绩优主动权益类基金已为投资者创造丰厚的超额回报。
在嘉实基金的GARP投资策略组,主要投资目标是寻找被市场低估,同时又有较强持续稳定增长的潜力股票。我们认为,以合理的价格买入优质公司并长期持有是持续获得超额回报的有效途径,主要的落脚点还是公司要优质上,选股时主要关注公司质地,从公司基本面出发,赚企业成长的钱,着重选择那些护城河比较深,能够持续带来高额回报,体现出有比较高的ROE的公司。
一般来说,好公司的筛选标准主要基于四方面的综合考量。首先公司要有好的商业模式,能够随着时间的积累不断地加强自己的竞争优势;其次要处在好的行业,这个行业应有发展空间,竞争格局要清晰,龙头优势比较明显,或者行业有集中的趋势;从公司自身角度来讲,应具备显著的竞争优势,护城河要足够深并且可持续;最后在公司财务层面,要体现出相对比较高的ROE,因为ROE体现了公司的竞争优势,是公司真正创造回报的能力,也是股票长期回报率的重要决定因素。
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